6000万美元用于在国家项目中雇佣更多的女工人

2025-12-08 00:42来源:本站

  

  

  这些项目可以包括改变企业文化,解决基于性别的歧视或骚扰,灵活的名册方法,支持关怀责任,支持培训和进一步的资格认证,或扩大现有的项目,从而提高招聘和留用率。

  技能部长安德鲁·贾尔斯(Andrew Giles)表示,该项目解决了女性在男性主导的行业中寻求就业和晋升的根深蒂固的障碍。

  “每个工作都应该向所有人开放,就这么简单。我们需要继续努力,打破阻碍女性追求自己目标的障碍。”

  “该项目为改善灵活、安全和包容的工作和培训实践创造了一种切实可行的实地方法。它将把行业、雇主、工会和社区聚集在一起,推动系统性的结构和文化变革。”

  英国职场性别平等署的最新行业性别隔离数据显示,在某些行业,性别隔离正在加剧。

  建筑业、IT业、金融业和运输业都是如此。

  然而,仅仅解决劳动力构成问题并不能带来更大的性别薪酬平等,在女性主导的行业中,男性的薪酬更高,在这些行业中,男性比女性更有可能担任首席执行官或关键管理人员。

  由于工党的“澳大利亚未来制造”计划依赖于男性主导行业的工人,加拉格尔参议员表示,6000万美元的资金对于确保政府的计划不会加剧现有的性别鸿沟至关重要。

  我们希望确保我们的‘澳大利亚未来制造’计划为澳大利亚女性提供更好的工作、更公平的工资和更多的机会。”

  “建设女性职业项目有助于解决结构性和文化障碍,以确保这些部门和工作场所能够让女性在安全和尊重的情况下工作和发展。”

  该资助项目由2024-25年度预算资助,将于11月14日开始接受申请,资助指南现已公布。可获得50万至500万美元的资助。

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