吉隆坡：在周六（2月1日）正式实施最低工资令后，马来西亚共有437万工人的最低月工资将从1500令吉上调至1700令吉。
加薪适用于拥有5名或以上工人的雇主和专业部门雇主，无论员工规模大小。
然而，对于员工少于5人的企业，新税率将于8月1日生效，为工资结构和运营的必要调整留出时间。
雇主必须遵守新法令，以确保他们的工人每月至少获得1700令吉。
另请阅读：政府敦促制定最低工资法
根据2011年全国工资咨询委员会法案（第732号法案），不遵守规定是违法行为，可能会受到处罚。
人力资源部表示，最低工资不应被视为入门级工资的基准，特别是对毕业生和熟练工人来说，他们应该根据自己的资格和专业知识获得补偿。
市民如欲查询有关《最低工资令》的详情，可浏览https://minimumwages.mohr.gov.my或电邮minimumwages@mohr.gov.my。——马来西亚
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